天山网讯（记者马蓓报道）近日，自治区人力资源和社会保障厅决定在中国石油运输有限公司等8家单位开展第二批职业技能等级认定试点工作。至此，新疆可自主认定职业技能等级的企业增加至22家，这也意味着职业资格评价的“指挥棒”将由政府逐步移交到企业手中。

　　12月17日，记者从自治区人社厅职业能力建设处了解到，今年，新疆积极推进试点企业职业技能等级认定工作，企业可自主认定职业技能等级，未进入职业资格目录的技能人员职业（工种）人才评价问题将得到有效解决。此前，自治区人社厅公布了首批14家试点企业名单。

　　此次新增了7家企业和1家技工院校作为第二批职业技能等级认定试点单位。包括：中国石油运输有限公司、中国石化西北石油局、中国铁路乌鲁木齐局集团有限公司、新疆中核天山铀业有限公司、乌鲁木齐城市轨道集团有限公司、国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司、宝钢集团新疆八一钢铁有限公司、新疆安装高级技工学校。

　　自治区人社厅职业能力建设处工作人员介绍说，对于今年试点的22家依法设立、管理规范、信用良好且已建立技能人才培养、评价、使用、激励衔接机制的具有一定规模的央企和区属企业，将开通“绿色通道”，简化评审环节，大力支持企业按规定自主开展职业技能等级认定工作，营造技能人才良好成长环境，调动广大劳动者学习技术、钻研技能的积极性，并可按规定获得相应的政策支持。

　　“企业自主认定职业技能等级可以以最快的效率开展人才评价工作。对企业来说，自主认定将使企业人才培养更加贴近市场化需求和企业技能人才标准的实际需要。”中国石油运输有限公司相关负责人说。

　　同时，试点企业核发职业技能等级证书，也是自治区人社厅推进企业技能人才评价工作、营造技能人才成长良好环境的具体举措，是深化“放管服”改革过程中迅速转换工作思路，将职业技能提升行动落到实处的具体行动。

　　据统计，从8月截至目前，新疆试点开展自主认定职业技能等级的企业已为技能人员核发职业技能等级证书12874本，同时享受相关待遇，获得感进一步增强。

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